L'agence qui donne
envie d’aller travailler !
L'approche Hello Lundi
Depuis quelques années, le rapport et l’organisation du travail ont évolué, impactant davantage chaque jour les entreprises, leurs dirigeants et leurs collaborateurs.
Amplifiée par la pandémie, cette perte de valeurs, de sens, de temps, mais aussi de revenus, s'accompagne d'un nouveau contexte mouvant qui déstabilise le marché du travail et ses parties prenantes.
Alors pourquoi Hello Lundi ? Pour vous éviter le "blues du dimanche soir", et les fameux :
« Ouais, ça va… comme un lundi quoi ! » . Tout simplement (re)donner envie d’aller travailler.
Chez Hello Lundi, nous sommes convaincues que le développement des compétences comportementales et adaptatives des collaborateurs est un levier clé dans l’engagement individuel et la performance collective de l’entreprise, permettant de recréer le lien entre dirigeants et collaborateurs.
Chaque organisation, chaque métier, chaque collaborateur étant uniques, nous co-développons avec nos clients des dispositifs personnalisés, allant de la création et déploiement de projets fédérateurs, à la formation, répondant à leurs besoins du moment et à leurs ambitions futures.
Vous l'aurez compris, la volonté de notre agence Hello Lundi est de : renforcer l’expérience collaborateur, soutenir la marque employeur et proposer LA solution adaptée, celle qui crée LA différence.
ET/OU
Adaptable & personnalisable
Nouveau & différenciant
Un dispositif gagnant déjà déployé que nous adaptons à vos enjeux permettant de fédérer et d'animer votre communauté autour d’évènements clés QVCT ou encore au travers de l'actualité nationale.
Un dispositif construit et ajusté ensemble en continu en fonction de votre cahier des charges, des feedbacks récoltés et de nos recommandations, déployé au travers de nos divers modes de présence.
